Como fazer o seu currículo?
Em primeiro lugar, lembre-se de que é pelo currículo que você faz sua apresentação à empresa. Ele deve dar informações relevantes sobre você, sua formação, suas competências, habilidades, sua experiência de trabalho, seus objetivos profissionais. Por isso, ele precisa ser redigido de forma objetiva, direta, honesta e sucinta. Faça o currículo por tópicos para facilitar sua leitura.
- Dados pessoais. Apresente seus dados pessoais: nome, data de nascimento, estado civil, endereço, cidade, região onde mora, telefones, residencial e celular, e-mail.
- Seu objetivo. Diga qual é o seu objetivo na busca de um emprego, isto é, concentre-se no nível de seus conhecimentos e na sua experiência profissional. Deixe claro o que você quer fazer na empresa e por que se candidatou à vaga e como poderá colaborar com a empresa. Não diga que aceita qualquer trabalho, que você sabe fazer de tudo e aprenderá inglês em três meses. Focalize sua formação profissional.
- Formação. Explique qual é seu grau de escolaridade: nível médio, superior. Cite o nome das escolas e/ou faculdade, universidade onde estudou e também as datas de início e conclusão de seus cursos. Se você fez cursos de aperfeiçoamento curta duração, que agregaram valor a sua carreia, cite-os da mesma forma.
- Competências. As empresas procuram talentos, gente competente, empreendedora. Competência é aquilo que você sabe. Descreva sua experiência profissional, trabalhos realizados, responsabilidades assumidas, resultados alcançados.
- Idiomas. Explique o nível de seu conhecimento de idiomas, que pode ser básico, intermediário ou avançado. Omita a informação se não conhecer outro idioma.
- Tecnologia. Descreva o nível de conhecimento que tem de informática, de programas, citando os nomes desses programas e a habilidade que tem de seu uso.
- Informações complementares. Você pode concluir o currículo falando de outras atividades desenvolvidas em busca de seu aperfeiçoamento, por exemplo, execução de atividades voluntárias, viagens, estudos no exterior, cursos de especialização de curta duração, que agregaram valor ao seu desempenho.
- O que você não deve fazer. Colocar fotos, documentos, certificados de estudos, nomes de pessoas de sua família, autoelogios, cartas de recomendação, nomes de pessoas como referência, pretensão salarial, referências a seu emprego anterior. Nunca, nunca colocar informações falsas.
- Como redigir o currículo. A redação do currículo deve ser feita de modo impessoal, simplesmente relatar os fatos de maneira breve. Não pode conter erros de português. O texto deve ser formatado em uma tipologia normal, por isso, não use tipos fantasia, nem coloque fotos, ilustrações, enfeites, cores. Use papel branco e não colorido, nem perfumado. Seu currículo deve ser apresentado em uma página, uma página e meia e, no máximo, em duas. O currículo é uma peça informativa, os temas de interesse da empresa a respeito do candidato serão analisados na entrevista de emprego. Ao terminar, releia duas, três vezes seu currículo, melhorando ainda mais a sua redação. Para maior segurança, peça para que alguém o revise para você.
- Como enviar o seu currículo. Em geral os currículos são entregues nas agências de emprego, nas empresas, ou para elas enviados pelo correio. Hoje, porém, as agências de emprego e também as empresas preferem receber os currículos por email. Isso agiliza o processo de análise e classificação de currículos. Nesse caso, quanto mais reduzido for o currículo, melhor. Além das redes sociais, as empresas mantêm no menu de seus sites o item – Trabalhe conosco. Aproveite esse espaço para facilitar seus contatos com a empresa.
Autor: Fábio França
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